OFFICIER CAMP & SERVICES H/F

NOUS RECRUTONS POUR LE COMPTE D’UNE ENTREPRISE SPECIALISEE DANS LA MINE BASEE EN GUINEE :

Profil recherché :

De formation Bac+3 en Logistique, Hôtellerie-Restauration, Gestion de bases de vie ou équivalent, avec une expérience de 4 ans minimum dans sur un poste similaire.

République de Guinée
Bac+3
CTI/CDD/CDI

Responsabilités du poste:

Le titulaire du poste sera chargé de :

  • Coordonner les activités quotidiennes de gestion du camp afin de garantir une efficacité optimale
  • Coordonner les interventions techniques (électricité, plomberie, réfrigération etc.) et garantir la disponibilité du matériel
  • Planifier et coordonner les besoins logistiques (transport, équipement et consommables)
  • Superviser l’utilisation des véhicules du projet et veiller au respect des procédures de gestion de la flotte
  • Superviser la maintenance des installations et des infrastructures du camp
  • Assurer le bon fonctionnement des installations du camp, notamment l’hébergement, la restauration, le nettoyage, l’approvisionnement en eau et en électricité
  • Gérer l’affectation des véhicules en fonction des besoins opérationnels
  • Planifier tous les déplacements, y compris le transport du personnel, la livraison du matériel et les navettes
  • Superviser les équipes opérationnelles (chauffeurs, techniciens, personnel d’entretien etc.)
  • Garantir la conformité aux normes HSSE pour l’ensemble des opérations du camp et des activités logistiques
  • Identifier les risques et mettre en œuvre des actions correctives et préventives
  • Répondre efficacement aux besoins logistiques de toutes les équipes

Compétences

  • Expériences avérées en tant qu’Officier Camp et Services
  • Une expérience préalable dans la gestion de camps (chantier, humanitaire, militaire ou minier)
  • Bonne connaissance des techniques de gestion logistique et d’approvis
  • Capacité à gérer de multiples urgences quotidiennes (pannes et approvisionnements)
  • Aptitude à encadrer des équipes multiculturelles et à maintenir le moral des employés
  • Rigoureux, dynamique et disponible
  • Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel et Powerpoint)
  • Maitrise du français et l’anglais est un atout

Merci d’envoyer votre candidature comprenant un CV à l’adresse « job@cawagroup.com » en précisant la référence du poste REF_CAWA1705_SCG au plus tard le 26/05/2026.

Pensez-vous que ce poste pourrait vous correspondre ? Remplissez le formulaire et envoyez-nous votre candidature.

Veillez à compléter tous les champs et à télécharger un CV à jour afin que nous puissions mieux comprendre votre profil. Si vous avez besoin de conseils pour rédiger une candidature efficace, nous vous invitons à lire notre article “Comment rédiger un CV attractif”.

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