RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES H/F

NOUS RECRUTONS POUR LE COMPTE D’UNE ENTREPRISE SPECIALISEE DANS LA TRANSPORT, LOGISTIQUE, TRANSIT BASEE EN GUINEE :

Profil recherché :

De formation Bac+3/5 en Gestion des Ressources Humaines, Administration des Affaires, Management, avec une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

REPUBLIQUE DE GUINEE
Bac+3/5
CDD/CDI/CTI

Responsabilités du poste:

Le titulaire du poste sera chargé de :

  • Élaborer la stratégie et la politique RH en collaboration avec la direction
  • Gérer le processus de recrutement et promouvoir le développement des compétences
  • Assurer la gestion de la paie et encadrer l’équipe en charge
  • Gérer le personnel en conformité avec les politiques et procédures légales appliquées
  • Contribuer à la rédaction et à la mise en œuvre du règlement intérieur
  • Favoriser la communication interne au sein de l’entreprise
  • Assurer le traitement et la gestion administrative du personnel dans le respect des procédures et disposition règlementaires
  • Etablir les dossiers administratifs de chaque salarié et assurer leur déclaration
  • Assurer la conformité de l’entreprise aux obligations légales en appliquant la réglementation relative au code du travail guinéen
  • Effectuer les déclarations mensuelles (sociales et fiscales) aux différents organismes étatiques
  • Favoriser un climat social positif au sein de l’entreprise
  • S’assurer que les normes HSE soient respectées et appliquer par le personnel de l’entreprise

Compétences

  • Expériences avérées en Gestion des Ressources Humaines
  • Bonnes connaissances du code du travail Guinéen
  • Bonnes connaissances des différentes fonctions RH
  • Capacité à communiquer efficacement à tous les niveaux hiérarchiques
  • Capacité à rédiger des rapports clairs et concis
  • Sens de la responsabilité, confidentialité et esprit d’équipe
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer le stress
  • Être Rigoureux, dynamique, autonome, réactif et disponible
  • Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint etc.) et les logiciels de gestion Ressources Humaines
  • Maîtrise du français, l’anglais est un atout

Merci d’envoyer votre candidature comprenant un CV à l’adresse « job@cawagroup.com » en précisant la référence du poste REF_CAWA1876_SCG au plus tard le 24/08/2026.

Pensez-vous que ce poste pourrait vous correspondre ? Remplissez le formulaire et envoyez-nous votre candidature.

Veillez à compléter tous les champs et à télécharger un CV à jour afin que nous puissions mieux comprendre votre profil. Si vous avez besoin de conseils pour rédiger une candidature efficace, nous vous invitons à lire notre article “Comment rédiger un CV attractif”.

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