INGENIEUR MINIER SENIOR H/F

 

NOUS RECRUTONS POUR LE COMPTE D’UNE ENTREPRISE SPECIALISEE DANS LA MINE BASEE EN GUINEE :

Profil recherché

De formation Bac+5 en Ingénierie Minière, Géologie, Génie Minier ou équivalent, avec une expérience minimum de 8 à 10 ans en exploitation minière, dont au moins 3 ans à un poste d’ingénieur senior ou de superviseur.

REPUBLIQUE DE GUINEE
Bac+5
CDD/CDI/CTI

Job responsibilities:​

Le titulaire du poste sera chargé de :

  • Élaborer et mettre à jour les plans miniers court, moyen et long terme (mensuel, trimestriel, annuel)
  • Réaliser les études de faisabilité technique et les optimisations de fosse (pit optimization)
  • Concevoir les séquences d’exploitation et les plans de foration-sautage avec les équipes techniques
  • Assurer le suivi topographique et la mise à jour des modèles géologiques et miniers (Surpac, Datamine, Deswik ou Vulcan)
  • Superviser les activités quotidiennes de forage, sautage, chargement et transport
  • Optimiser la production et la productivité des engins miniers en collaboration avec la maintenance
  • Contrôler la conformité des travaux aux plans d’exploitation et aux normes techniques
  • Coordonner les interfaces entre les équipes exploitation, géologie et maintenance
  • Veiller au strict respect des procédures de sécurité minière et de la réglementation en vigueur en République de Guinée
  • Identifier et analyser les risques opérationnels et proposer des mesures correctives
  • Participer aux enquêtes d’incidents/accidents et au suivi des plans d’action SSE
  • Encadrer, former et évaluer les ingénieurs juniors, techniciens et superviseurs de l’équipe mine
  • Planifier les effectifs et les besoins en compétences du département exploitation
  • Contribuer au transfert de compétences et à la montée en autonomie des équipes locales
  • Produire les rapports de production journaliers, hebdomadaires et mensuels
  • Maintenir à jour la documentation technique, les plans et les bases de données minières
  • Présenter les indicateurs de performance (KPI) à la direction technique et proposer des axes d’amélioration

Skills​

  • Expériences avérées en tant qu’Ingénier Sénior
  • Expérience dans le secteur aurifère ou sur des mines de métaux similaires
  • Bonne connaissance des techniques de forage-sautage, de géotechnique minière et de topographie
  • Connaissance des normes SSE et de la réglementation minière guinéenne et internationale
  • Capacité à travailler sous pression et en environnement isolé
  • Aptitude à encadrer des équipes multiculturelles
  • Rigueur, autonomie et esprit d’analyse
  • Maîtrise des logiciels de planification et de modélisation minière (Surpac, Datamine,
  • Deswik, Vulcan)
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, MS Project) et des tableaux de bord de production
  • Maitrise du français et l’anglais est un atout

Merci d’envoyer votre candidature comprenant un CV à l’adresse “job@cawagroup.com” en précisant la référence du poste REF_CAWA-1916_SCG au plus tard le 30/09/2026.

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